{"id":62662,"date":"2024-07-09T08:33:44","date_gmt":"2024-07-09T06:33:44","guid":{"rendered":"https:\/\/herzogtum-direkt.de\/?p=62662"},"modified":"2024-07-10T09:27:16","modified_gmt":"2024-07-10T07:27:16","slug":"gemeinsam-gegen-rassismus","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/herzogtum-direkt.de\/index.php\/2024\/07\/09\/gemeinsam-gegen-rassismus\/","title":{"rendered":"Gemeinsam gegen Rassismus\u2026"},"content":{"rendered":"\n

Ratzeburg (pm). <\/strong>Die Stadt Ratzeburg und das Amt Lauenburgische Seen sind gemeinsam in die Europ\u00e4ische St\u00e4dtekoalition gegen Rassismus (ECCAR – European Coaltion of Cities Against Racism<\/a>) aufgenommen worden. Vorangegangen war eine mehrmonatige Bewerbungsphase, in deren Zuge ein 10-Punkte-Aktionsplan gegen Rassismus und Diskriminierung entwickelt und in den kommunalpolitischen Gremien beraten und beschlossen werden musste.<\/p>\n\n\n\n

Die Initiative zur Bewerbung war vom Begleitausschuss der Partnerschaft f\u00fcr Demokratie der Stadt Ratzeburg und des Amtes Lauenburgische Seen ausgegangen. Ein konkreter Fall und die Intervention einer Betroffenen hatte dort die \u00dcberlegungen reifen lassen, die Arbeit gegen Rassismus nicht mehr nur punktuell mit einzelnen Pr\u00e4ventionsprojekten, sondern strukturell im Partnerschaftsnetzwerk anzulegen. Dabei half das Ziel, sich gemeinsam bei der ECCAR bewerben zu wollen.<\/p>\n\n\n\n

Die Europ\u00e4ische St\u00e4dtekoalition gegen Rassismus (ECCAR) ist ein B\u00fcndnis europ\u00e4ischer St\u00e4dte, das gegr\u00fcndet wurde, um sich aktiv gegen Rassismus auf kommunaler Ebene einzusetzen. Um dieses Ziel zu erreichen, hat das St\u00e4dtenetzwerk einen 10-Punkte-Aktionsplan erarbeitet und erm\u00f6glicht daneben auch den Austausch von Best Practice und Vernetzung zwischen den St\u00e4dten im Bereich Antirassismus. Die Gr\u00fcndung des B\u00fcndnisses geht auf eine Initiative der UNESCO, der Internationalen St\u00e4dte-Koalition gegen Rassismus (ICCAR), aus dem Jahr 2004 zur\u00fcck. Derzeit geh\u00f6ren dem Netzwerk etwa 140 St\u00e4dte und Gemeinden aus 23 verschiedenen europ\u00e4ischen L\u00e4ndern an. Koordiniert wird die Arbeit der Koalition durch ihre Gesch\u00e4ftsstelle in der Stadt Heidelberg.<\/p>\n\n\n\n

„Wir haben uns im vergangenen Jahr zusammen mit rund 30 engagierten Menschen aus Zivilgesellschaft und hauptamtlichen Institutionen der Herausforderung gestellt, einen 10-Punkte-Aktionsplan gegen Rassismus und Diskriminierung f\u00fcr Stadt und Amt zu entwickeln. Mithilfe von Betroffenen und mit Unterst\u00fctzung der ECCAR-Kommune L\u00fcbeck konnten wir einen Leitfaden f\u00fcr unsere zuk\u00fcnftige Arbeit entwickelt, der beim Vorstand der Europ\u00e4ischen St\u00e4dtekoalition \u00fcberzeugen konnte“, sagt Gesine Biller, Begleitausschussvorsitzende der Partnerschaft f\u00fcr Demokratie.<\/p>\n\n\n\n

„Sowohl Stadtvertretung als auch der Amtsausschuss haben dem 10-Punkte-Aktionsplan zugestimmt und so das Startsignal f\u00fcr die gemeinschaftliche Bewerbung von Stadt und dem Amt Lauenburgische Seen gegeben. Im vergangenen Mai durften wir uns und unseren Plan bei ECCAR online vorstellen, zusammen mit weiteren Bewerbern aus Italien, der Schweiz und der Republik Moldau. Unser Aktionsplan, der dezidiert den l\u00e4ndlichen Raum in den Blick nimmt, fand beim Vorstand von ECCAR sehr gro\u00dfen Zuspruch und wir wurden mit viel Beifall in der St\u00e4dtekoalition empfangen“, berichtet Mark Sauer von der Stadt Ratzeburg vom erfolgreichen Bewerbungsprozess.<\/p>\n\n\n

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\"\"<\/figure>\n<\/div>\n\n\n

Mit der Mitgliedschaft bei der ECCAR stehen Stadt und Amt jetzt vielf\u00e4ltige Unterst\u00fctzung f\u00fcr die Umsetzung des eigenen Aktionsplans und die damit verbundene antirassistische Arbeit zur Verf\u00fcgung. Es sollen nachhaltige Strukturen entstehen und m\u00f6glichst viele Menschen, Institutionen und Verantwortliche eingebunden und f\u00fcr gemeinsamen Kampf gegen Rassismus und f\u00fcr Vielfalt in unserer Gesellschaft gewonnen werden. Dabei helfen will der Ratzeburger Evans Gumbe, der als interkultureller Trainer viel Erfahrung mitbringt und sich bereitgefunden hat, die Umsetzung des Aktionsplans zu koordinieren. Ein wichtiger Schritt wird dabei die Reaktivierung des Ratzeburger B\u00fcndnisses sein, das vor einigen Jahren sehr erfolgreich gegen Rechtsextremismus und gruppenbezogene Menschenfeindlichkeit wirken konnte. Mit der Umsetzung des 10-Punkte-Aktionsplan gegen Rassismus und Diskriminierung wartet jetzt eine neue Herausforderung auf das B\u00fcndnis.<\/p>\n\n\n\n

Au\u00dfer Frage steht dabei, dass sich die Partnerschaft f\u00fcr Demokratie im Rahmen des Bundesprogramms ‚Demokratie leben!‘ weiter an dieser Arbeit beteiligt. „Wir haben den Impuls f\u00fcr die Bewerbung gesetzt, wir sehen uns da in der Verantwortung“, betont Gesine Biller.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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